¿Qué son las metodologías ágiles? Las metodologías ágiles son aquellas dedicadas a adaptar el proceso del trabajo a las circunstancias y contexto en el que se encuentra. De esta forma, si ocurre algún cambio o problema, el proceso de trabajo no se ve tan afectado negativamente y se puede adaptar con facilidad.
Frecuentemente vemos escritas las palabras startup y pyme para referirse a empresas. Pero no todo el mundo sabe que no significan lo mismo, y que una startup y una pyme tienen diferencias. En este post os mencionamos seis diferencias entre estos dos tipos de empresas:
Un mentor es definido por la RAE como “consejero o guía”. Pero un mentor en el mundo del emprendimiento puede definirse como “emprendedor y consejero especializado en guiar el desarrollo personal y profesional de otros emprendedores con menos experiencia o conocimiento”.
Según un estudio independiente de Amazon, comisionado a FTI Consulting, un 85% de los inversores españoles tiene intención de invertir en startups más sostenibles y el 72% de los inversores solicita más detalles sobre la estrategia de sostenibilidad antes de invertir en ellas. Asimismo, las startups con un fuerte perfil de sostenibilidad atraen una valoración de un 17% más que si no la tuvieran.
Continue reading “LA IMPORTANCIA DE LA SOSTENIBILIDAD PARA CONSEGUIR INVERSORES”
Un pitch suele tener una extensión de entre 3 y 5 minutos. El pitch debe tener una estructura clara y un objetivo conciso, ya que se trata de conseguir captar la atención de un inversor y puede resultar en una relación a largo plazo con ese inversor.
Hoy os presentamos el Kit Digital, una iniciativa del Gobierno de España que tiene como objetivo subvencionar la implantación de soluciones digitales disponibles en el mercado para conseguir un avance significativo en el nivel de madurez digital. El Kit Digital cuenta con un presupuesto de 3.067 millones de euros y va dirigido a las pequeñas empresas, microempresas y trabajadores autónomos, que pertenezcan a cualquier sector o tipología de negocio.
En el post de hoy hablamos del sector Agrotech. Este sector, como el nombre indica, introduce la tecnología en la industria agrícola. El Agrotech aplica las ventajas de la digitalización en el proceso de producción, para conseguir ser más eficiente en temas de gestión y rendimiento. Algunos ejemplos del uso de la tecnología en el mundo agrícola son el machine learning, el Big Data o la geolocalización.
Empezamos un nuevo año y eso supone nuevos retos y apuestas para las empresas. Hemos superado el año 2020, un año desastroso para la economía del país debido a la llegada de la COVID. Y hemos superado el año 2021, llamado por muchos “el año de la incertidumbre” porque seguíamos con la pandemia. Después de estos dos años difíciles, el año 2022 se presenta con muchas mejoras y oportunidades por delante.
Así que, según los expertos: ¿cuáles son las predicciones y las tendencias de las Start Ups este año?
Insurtech es un ecosistema de innovación tecnológica en el que participan compañías, principalmente startups que, a través de una aproximación agile y customer-centric, crean valor para los clientes finales o para las corporaciones incumbentes en la cadena de valor del sector asegurador a través de la solución de nuevos problemas de los consumidores o de las corporaciones incumbentes, la detección de nuevas oportunidades de negocio o de mercado implementando tecnología disruptiva.
A menudo se considera que el ecosistema insurtech es parte del fintech. Mientras que el ecosistema fintech es altamente competitivo con la banca, el insurtech es principalmente colaborativo. El ecosistema fintech se encuentra más maduro que el insurtech. Según el análisis de Dealroom, nos encontramos inmersos en la cuarta revolución fintech, a la espera de que las startups insurtech puedan aprovechar las nuevas tecnologías para seguir sus pasos.
Las insurtechs crean disrupción en los modelos de negocio tradicionales desarrollando propuestas de valor innovadoras para los nuevos clientes digitales a través de la resolución de las necesidades en el customer journey del cliente o crean tecnologías innovadoras para los mediadores de seguros o aseguradoras incumbentes.
Independientemente del lugar en la cadena de valor del seguro que se encuentren, las insurtech destacan por:
Podríamos definir el ecosistema insurtech como el conjunto de empresas y entidades que operan en el sector asegurador creando valor a través de la innovación tecnológica
No solo es estar presente en las redes sociales. Es tener en cuenta que los clientes se dejan influir por opiniones y recomendaciones de los demás. Gestionar de manera correcta la reputación online puede marcar la diferencia entre los clientes contraten sus pólizas con una compañía o con otra.
Los canales digitales son esenciales no solo para la contratación de seguros, sino para toda la cadena de valor del seguro (información, contratación, gestión de siniestros, etc.) Brindar una experiencia excelente en todos los medios digitales (con énfasis en el móvil)
Los clientes buscan pagar únicamente por las coberturas que necesitan y en el momento en el que las necesitan.En este sentido, la incorporación de nuevas tecnologías (internet of things, GPS, etc.) permite a las aseguradoras conocer mejor los comportamientos de cada cliente, lo que permite a su vez una personalización de los productos y abre la puerta a los seguros on-demand.
Analizar grandes cantidades de datos sobre comportamientos de clientes, permite, a nivel macro, conocer comportamientos y tendencias de perfiles de clientes. Esto permite ser más eficiente al realizar campañas segmentadas, en vez de campañas genéricas que aportan pocos resultados.
A menudo son las startups insurtech las que aportan tecnología y nuevos modelos de negocio al ecosistema. Las aseguradoras no pueden quedarse al margen de estos cambios y una buena manera de incorporarlos y seguir liderando el sector es a través de la colaboración entre startups y aseguradoras tradicionales
Para obtener mas información no dudéis en contactar con nosotros a través de info@accelgrow.com
¿Que és el corporate venturing?
El Corporate Venturing (CV) es un marco de colaboración entre empresas establecidas y nuevas empresas innovadoras – startups. Por lo tanto, se encuadra dentro del entorno de la innovación abierta, a través del cual corporaciones buscan beneficiarse del talento o estructura de las startups, y éstas buscan los recursos y capacidades de las corporates. Es decir, busca que las corporaciones puedan integrar algunas de las ventajas de las startups y que estas a su vez puedan tener la ocasión de desarrollar su negocio en entornos que les ofrecen grandes oportunidades.
¿Cómo llevar a cabo una estrategia de corporate venturing de manera satisfactoria?
Una de las principales claves para asegurar el éxito de cualquier modalidad de CV pasa por que ambas partes tengan claros los objetivos que quieren alcanzar con la colaboración. Estos pueden ser de diversa índole, pero han de quedar bien delimitados y especificados. En este sentido, habrá que tener en cuenta el estrategic fit entre ambas. Organizacionalmente, corporates y startups son muy diferentes, por lo que una predisposición al entendimiento entre ambas partes será esencial. También se ha de tener en cuenta que la mayoría de las estrategias de corporate venturing no dan resultados a corto plazo, sino más bien a medio o largo plazo.
Otra de las claves de éxito es que en el equipo de las corporaciones que desarrolle la estrategia de corporate venturing haya al menos una persona que tenga experiencia previa trabajando con startups y que sea experto en corporate venturing. Si no se dispone de este perfil, lo más adecuado será externalizarla contratando a empresas expertas en la materia.
Fuente: Everis
El sistema win-win entre startups y corporaciones:
Una de las ventajas principales del corporate venturing que explica su éxito, es que ambas partes, tanto corporates como startups obtienen beneficios de este tipo de colaboración.
Como hemos visto, cada vez son más los retos y necesidades que las corporaciones tienen que superar para seguir siendo competitivas. La mayoría pasan por ser más eficientes en I+D, tener una mayor capacidad de adaptación a los cambios, ser capaces de diversificar sus líneas de negocios o nuevos productos para adaptarse a las necesidades del cliente, y, en definitiva, ser más ágiles y veloces. Por otro lado, las startups necesitan la formación y la experiencia que tienen las corporaciones ya que estas cuentan con un gran conocimiento de sus mercados e industrias y con una amplia experiencia en sus diferentes áreas. Las corporaciones disponen de un activo muy abundante como la disponibilidad de la tesorería y el reconocimiento del prestigio de marca. Por otra parte, también disponen de activos tangibles como maquinarias de producción e infraestructuras, de las que las startups también se pueden beneficiar para desarrollar por ejemplo sus pruebas piloto o comercializar sus productos.
Para obtener mas información no dudéis en contactar con nosotros a través de info@accelgrow.com
Ya esta en marcha, el nuevo Hub de innovación BarcelonaInsurhub.
La primera actividad del hub es un programa de aceleración online y gratuito, a través de él las startups de los sectores insurtech, fintech, legaltech, health o de impacto social realizaron su primera formación del programa de dos semanas de duración. Este se volverá a repetir durante el mes de setiembre con la finalidad de captar todas las startups que quieran ayudar a transformar el sector asegurador.
El Barcelona Insurhub es el espacio perfecto para todas aquellas startups y proyectos relacionados con el ecosistema insurtech y fintech que busquen validar sus ideas en un entorno real con el objetivo de potenciar el uso de las nuevas tecnologías y la innovación en este ámbito.
A través de sus actividades se impulsará y fomentará la innovación de las startups, con la finalidad de ofrecer nuevas ideas, servicios y productos a las corporaciones que les permita avanzar, crecer y diversificar su actividad.
El hub de innovación dispone de un espacio para las startups en la ciudad de Barcelona donde desarrollen su actividad y puedan encontrar sinergias entre las startup. Esto se basara en proyectos relacionados con los sectores insurtech y fintech que puedan aportar valor a las mutualidades.
Si tienes un proyecto y quieres formar parte de él, puedes inscribirte a través de
Para obtener mas información no dudéis en contactar con nosotros a través de info@barcelonainsurhub.com
Hoy hablamos sobre el concepto de Entorno Vuca.
Son muchos los cambios en el entorno que pueden afectar, y afectan a las corporaciones. Las empresas, cada vez más, tienen que tener en cuenta que se mueven en un entorno de cierta inestabilidad, en el que el contexto histórico, político, empresarial y social les afecta de manera directa.
El concepto de entorno VUCA comenzó a ser utilizado en los años noventa por los soldados norteamericanos y tras la crisis económica del año 2008 se empezó a utilizar a nivel empresarial. Hace referencia a un acrónimo en inglés compuesto por cuatro términos distintos: Volatilily, Uncertainty, Complexity y Ambiguity.
Es por ello por lo que, en este contexto, las compañías han de ser flexibles y ágiles para poder adaptarse a los cambios y circunstancias de su entorno.
Este nuevo paradigma es de especial interés para corporaciones y empresas tradicionales, que deberán agilizar sus procesos y poder adaptarse a constantes cambios. Una buena forma de adentrarse e iniciarse en metodologías ágiles a través de Hubs de innovación, donde entrarán en contacto con startups de sus sectores. Desde Accelgrow estamos impulsando el Barcelona Insurhub, el hub de innovación que va a transformar los sectores insurtech, fintech, legaltech, impacto social y health
Desarrollar flexiblidad.
Responder al cambio con agilidad.
Estar atento y actualizado.
Enfoque en inteligencia de mercado.
Incrementar frecuencia de visitas a campo.
Incentivar valor agregado y
co-creación de soluciones.
Describir la complejidad de forma simple.
Mapear procesos.
Utilice consultores externos.
Experimentación
Construir confianza
Mucha agilidad simplificando reportes, procesos e indicadores.
Como ejemplo podemos encontrar la empresa Nannyfy, la cuál supo adaptarse al momento cambiante que estábamos viviendo a causa del coronavirus y modificar su modelo de negocio.
En la foto, podemos ver a Claudia de la Riva, CEO de Nannyfy.
El modelo de negocio de Nannyfy, desde que comenzó su actividad en 2018 era la de conectar canguros y familias que necesitaban su servicio. Sin embargo, ante la situación de confinamiento, pivotaron el modelo de negocio ofreciendo a las familias diferentes clases y actividades online para los niños. De esa manera, permiten que los niños estén entretenidos en casa mientras los padres teletrabajan o realizan otras actividades.
Para obtener mas información no dudéis en contactar con nosotros a través de info@accelgrow.com
Dinbeat, es una startup especializada en el desarrollo de productos innovadores y tecnológicos para el sector de la mascota. Han creado dispositivo wearable, para uso veterinario, que monitoriza en tiempo real y sin cables la salud de las mascotas, recogiendo información sobre electrocardiograma, frecuencia cardíaca, respiración por minuto y temperatura, entre otras métricas. Uno de sus valores añadidos es que permite a las clínicas veterinarias monitorizas animales no sedados. Este, ahorra hasta un 60% en costes relacionados con la monitorización de pacientes.
DINBEAT LIFE, DISPOSITIVO PARA MONITORIZAR LA SALUD HUMANA.
Dinbeat, ha desarrollado esta herramienta de monitorización de salud en remoto, ha adaptado su tecnología a uso humano, creando así Dinbeat Life. Un dispositivo de telemedicina que permitirá, muy pronto, el control de pacientes en remoto en multitud de situaciones, pacientes domiciliarios, centros de mayores, hospitales de campaña, etc. El dispositivo que permite controlar a un número ilimitado de pacientes desde una misma unidad central de control, recibiendo además alertas cuando algún paciente requiera de atención médica, abrirá un sin fin de posibilidades para controlar pacientes a distancia.
Durante el pico más alto del COVID-19 la empresa fue contratada por el Hospital Germans Trias y Pujol y Medicos Sin Fronteras, para evaluar la utilización de dicha tecnología en la monitorización de pacientes en remoto durante la urgencia del COVID-19.
Esta misma semana, la startup ha cerrado una ronda de inversión de 500.000 €. Esta ha contado con la participación de socios actuales, inversores de la Red de Business Angels del IESE, Afintia, Accelgrow, profesionales veterinarios del ámbito de la salud, y otros business angels conocedores del proyecto. Esta ampliación de capital ira destinada a reforzar la estrategia de internacionalización durante el 2020 y desbloquear un Enisa de Crecimiento. También van a reforzar el equipo en diferentes áres como: marketing, ventas, desarrollo y validar el nuevo prototipo para uso humano.
Su CEO y Founder, Talía Bonmatí ha asegurado que “con esta ronda Dinbeat espera consolidar su posición en el sector veterinario en 2020, y abrir en paralelo una nueva línea de negocio de health tech durante el 2021, una vez la tecnología esté validada para su uso humano. La telemedicina ha venido para quedarse y nosotros queremos liderar el cambio”.
Dinbeat ha contado hasta el momento con el apoyo de entidades como CDTI, Enisa, Acció, Barcelona Activa, IQS, UAB, Microsoft for Startups, Google for Startups, Garage + Asia, Esade, la Universidad de Murcia, y con Animal Biosciences, empresa propiedad de Life Biosciences, grupo empresarial norteamericano con sede en Boston que centra sus inversiones en el ámbito de la salud y con la que cerró su primera ronda de inversión.
Si queréis tener más información sobre este proyecto, no dudéis en contactar con nosotros: info@accelgrow.com
La situación actual generada por la propagación del virus COVID-19 supondrá un punto de inflexión en distintos sectores, metodologías y tendencias. En el momento actual las nueva tecnologías son una herramienta esencial dentro del mundo empresarial. Los expertos la ven como una de las salidas más claras ante la difícil situación.
La Asociación de Marketing de España ha colaborado con Good Rebels para elaborar un barómetro COVID-19 y Marketing en España. Este informe permite tener una visión actualizada de los directores y profesionales del ámbito del marketing y la comunicación para afrontar la realidad actual por parte del sector.
Según Marc Torrens, director del Master of Science en Business Analytics de ESADE, “la crisis del coronavirus nos ha situado a todos de forma rápida e intensa en un escenario VUCA (Volatility, Uncertainty, Complexity y Ambiguity), para nadar en él la digitalización es un elemento imprescindible”
Según Marc Torrens, este tránsito implica “repensar cómo queremos trabajar y vivir” a través de nuevos procesos y nuevas maneras de hacer las cosas. Es decir, lo que el experto quiere transmitir es que “no se trata de imitar el mundo analógico en el ámbito digital, sinó reinvertarse”
Otro experto como David Bonilla, actual CEO de Mandfred y organizador de la Tarugoconf, expone que el COVID-19 “ha conseguido digitalizar más empresas que cualquier tecnología”. Como ejemplo pone que muchas empresas que afirmaban que el teletrabajo era imposible de implementar en su flujo de trabajo, “hoy están obligadas a adoptarlo”.
Las distintas medidas expuestas por los gobiernos para evitar la propación del COVID-19 y el cese temporal de actividades no esenciales en muchos países ha supuesto que muchas compañías se vean obligadas a replantearse sus modelos operativos y sus estrategias de negocio.
Según Anabel Obeso, General Manager de AdQualis HR Consultants, considera que “hemos empezado la casa por el tejado” porque aunque parece que el COVID-19 “nos ha lanzado al teletrabajo”, en la mayor parte de los casos las empresas no cuentan con preparación ni en la organización ni en su equipo.
El teletrabajo es una iniciativa más a implantar cuando hablamos de transformación digital en el mundo empresarial. “Previamente se debe trabajar en la innovación de los distintos procesos, la cohesión entre las distintos departamentos, la integración de diferentes metodologías más ágiles, la redefinición de roles empresariales y los nuevos estilos de liderazgo para con todo ello poder garantizar el éxito del cambio“.
Según datos del Instituto Nacional de Estadística (INE) de la EPA de 2019 revelan que el 90,7% de los ocupados no trabajó ningún día en su domicilio particular. Solamente el 4,8% de los españoles trabajó en casa más de la mitad de los días, mientras que el 3,5% lo hizo ocasionalmente.
Estas son distintas opiniones de los expertos en el sector del mundo de la tecnología, el marketing, la innovación, consultoría y el reclutment y de cómo el COVID-19 se ha visto reflejado en el mundo empresarial. Si tenéis cualquier duda, podéis contactarnos en info@accelgrow.com
Hoy os hablamos sobre una de nuestras aceleradas en 2019, PatrocinaM, y la nueva campaña que acaban de lanzar para colaborar con la recaudación de fondos para ayudar a proyectos culturales, sociales y deportivos que se han visto afectados por la crisis del COVID-19 y todos los proyectos científicos, tecnológicos y sanitarios que están luchando a diario para superar esta situación.
Continue reading “¡Patrocinio solidario contra el COVID-19!”
Desde Accelgrow queremos poner nuestro granito de arena ante esta situación tan complicada y por eso, hemos abierto nuestro programa de aceleración a todas aquellas startups que quieran participar.
Continue reading “¡Nuevo programa de aceleración online y gratuito!”
Hoy vamos a hablar sobre seguros y emprendimiento. Tal y como destaca el diario Expansión, el sector de los seguros está siendo objeto de una profunda modernización y transformación. Cada vez son más las aseguradoras ansiosas por innovar y encontrar alternativas para conectar la tecnología con sus usuarios, y es ahí donde entran en juego los emprendedores y startups de los sectores insurtech y mupsptech
Francisco Estevan, CEO y cofundador de Innsomnia, recalca que esta transformación en el ámbito de los seguros que se está empezando a producir llega dos o tres años más tarde que a la banca, que ya vivió una fuerte proliferación de startups fintech, principalmente en el ecosistema londinense. Continue reading “Emprendedores que llevan la innovación a los seguros”
¿Te sientes poco productivo trabajando? ¿Quieres libertad y separar tu trabajo de tu vida personal? ¿Te gustaría nutrirte de otros ámbitos para poder trabajar y obtener mejores resultados?
Hoy vamos a descubrir lo que desde AccelGrow consideramos las 10 principales ventajas de trabajar en un espacio de coworking frente al trabajo desde casa, cafeterías con wifi o en oficinas tradicionales.
Continue reading “Las 10 ventajas de un espacio coworking”
Hoy vamos a hablas sobre las tendencias del sector de startup. Tal y como publico el diario Expansión, que este año están con un mayor auge y que podáis comprobar las tendencias del futuro dentro de este sector. Se habla de un escenario de ralentización de la economía cada vez con más fuerza pero los expertos aseguran que los modelos de mercado digitales son anticíclicos,por lo que esta relentización no debería afectarles demasiado en un futuro.
El ecosistema español cada vez va ganando más alcance y generando operaciones más grandes con distintos modelos de negocio como por ejemplo Glovo. La financiación sigue en aumento tanto nacional como internacional con la finalidad de buscar la máxima rentabilidad.
Continue reading “¿Cuáles son las tendencias startup este 2020?”
El primer espacio de coworking que te ayude a desarrollar tu proyecto
En AccelGrow estamos ubicados en el edificio del Colegio de Ingenieros Industriales de Cataluña, al lado de la Catedral de Barcelona.
La primera edición de InspiritLab, el programa de aceleración de startups de La Mutua de los Ingenieros ha llegado a su fin. El 4 de febrero se celebró el Demo Day en el auditorio del Edificio del Colegio de Ingenieros de Cataluña. Durante el evento, los emprendedores participantes en el programa tuvieron la ocasión de presentar sus proyectos frente a los miembros del Club de Inversores de la Ingeniería, así como a otras personas del ecosistema emprendedor y universitario que asistieron al evento.
Continue reading “El programa de Inspiritlab llega a su fin”
¿Qué es la innovación abierta?
La innovación abierta es una estrategia cada vez más seguida por empresas de todo el mundo. Desde que Henry Chesbrough lanzase su libro Open Innovation: The New Imperative for Creating And Profiting from Technology, en 2003, son cada vez más los agentes del ecosistema empresarial que se suman a este modelo.
Hasta ese momento, las empresas y corporaciones llevaban a cabo la innovación de una manera cerrada dentro de sus propios departamentos de I+D+i. El proceso, que comenzaba con la investigación y culminaba con la comercialización, tenía lugar dentro de la empresa, de una manera aislada y protegiendo el contenido del mismo de las influencias del exterior. Se pretendía con esto mantener el know-how y las diferentes innovaciones alejadas del entorno exterior, con tal de mantener una ventaja comercial respecto a los competidores. Esto desembocaba en un estancamiento del desarrollo de los diferentes sectores y generaba dinámicas de desconfianza entre los players. Continue reading “¿Qué es la innovación abierta?”
Durante el mes de octubre se invirtieron 32,11M€ en startups.
Tal y como publica El Referente, durante el pasado mes de octubre se ha invertido un total de 32,11 millones de euros en startups españolas. Este importe se ha obtenido en 17 operaciones diferentes, de las que las que no se ha hecho oficial el importe de dos de ellas.
Destacan las inversiones en RavenPack, plataforma andaluza de análisis de datos que ha conseguido levantar 10 millones de dólares (9,01 millones de euros), y en Whisbi, que ha conseguido una inversión de 5 millones de euros. Les siguen, con la obtención de tres millones de euros cada una la edtech World Mastery, y Situm, que permite la geolocalización en interiores. Por encima de la barrera de dos millones, se encuentran las fintech Fundsfy (2,2M€) y ID Finance (2M€), y la biotech VEnvirotech (2M).
Continue reading “Durante el mes de octubre se invirtieron 32,11M€ en startups.”
Able Human Motion es una startup de base tecnológica con sede en Barcelona, que desarrolla soluciones robóticas con exoesqueletos. Estas soluciones mejoran la calidad de vida de las personas que padecen paraplejia con un nivel inferior a diez de la vértebra torácica. Es decir, que preservan cierto movimiento en las caderas pero no en las piernas.
Accel&Grow presentó la startup al Club de Inversores de la Ingeniería, y en marzo de este mismo año, la startup consiguió levantar financiación por parte del Club. Desde entonces, el proyecto ha presentado grandes avances y ha recibido reconocimientos por parte de instituciones importantes, tanto del sector Medtech como el de las startups en general.
Accel&Grow inicia un nuevo programa de aceleración con la selección de Yenga, Patrocina’M y Variant Work, para su programa de aceleración de 2019.
Las startups seleccionadas van a recibir constante formación con los mentores del programa y van a tener la oportunidad de recibir financiación por parte de Accel&Grow y el Club de Inversores de la ingeniería.
La Mutua de Ingenieros junto con Accel&Grow, inauguraron el pasado 18 de septiembre el programa Inspiritlab, el programa de aceleración para proyectos de insurtech y mupsotech, que ayudan al desarrollo del sector asegurador.
Inspiritlab ha seleccionado cuatro proyectos para el programa de aceleración, que desarrollarán su MVP (producto mínimo viable) a lo largo del programa.
Los coworking son el espacio de trabajo preferido por muchos profesionales, tanto para aquellos que no tienen un espacio de trabajo fijo, como para muchas empresas que buscan un espacio más económico para poder trabajar. La contratación de espacios de coworking aumentó un 20% el último año, y las dos grandes ciudades españolas, Barcelona y Madrid se situaron en los puestos 12 y 13 del ranking europeo en lo que a demanda se refiere. Continue reading “Ventajas de trabajar en un espacio coworking”
En los últimos años se está hablando mucho de los términos Innovation Hub, o Hub de Innovación, ¿pero tenemos realmente claro de lo que se trata? Continue reading “¿Qué es un Innovation Hub?”
Tecnología 4.0 y su sinónimo, La cuarta revolución industrial.
La cuarta revolución industrial
La cuarta revolución industrial es la digitalización del sector manufacturero que se puede realizar gracias a la tecnología denominada tecnología 4.0.. La inteligencia artificial es considerado el elemento central de esta transformación, relacionada con el Big Data, los algoritmos para procesarlo y la interconexión entre sistemas y dispositivos digitales.
Estos avances permiten a los sectores evolucionar y crear sinergias con las que hacerse más fuertes y competitivos.
Continue reading “Tecnología 4.0 y la cuarta revolución industrial”
Estas son las preguntas que nos hacemos todos los emprendedores cuando tenemos una idea en mente y queremos conseguir financiación para poder convertirla en realidad.
Continue reading “El valor de las Startups y su financiación”
